5月23日下午，省紀委監委召開新提拔晉升和新進干部座談會。省紀委書記、省監委主任馮志禮出席會議并講話。
座談會上，6位新提拔晉升和新進干部代表結合各自成長經歷和工作實踐，暢談工作感悟、分享心路歷程、共話理想抱負，表達了不辜負組織期望努力做出新業績的決心和信心。
會議指出，干部的成長成熟，是一個向上生長、向下扎根的過程。紀檢監察干部要積極工作、向上而進，在新的成長階段進一步固根、長根、壯根；要保持強烈的知識恐慌、本領恐慌、專業恐慌，勤學善思、苦練內功、深耕一域，努力成長為核心業務的行家里手；要把信念信仰之根深深地扎到黨的創新理論中，不斷用習近平新時代中國特色社會主義思想固本培元，啟智潤心，不斷在擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”的實戰實踐中提升境界、情懷、格局，始終把對黨絕對忠誠立在心頭、融入血液，化為政治DNA，養成“忠誠衛士”的精神氣質。
會議強調，個人與組織的關系不是模糊的，而是有刻度、有標尺的。紀檢監察干部要“把工作交給自己，把自己交給組織”，忠厚踏實，勤廉干事，自知、自省、自警；要知敬畏、存戒懼、守規矩，警惕“圍獵”風險，嚴格約束自己，修廉于心，植廉于行，不斷提高自律意識、自律意志和自律能力，做“孤獨而堅毅的忠誠衛士”；要志存高遠，有思考地工作，有思考地行動，有挑戰地探索，把個人小目標融入事業大藍圖。各部門、各派駐機構和巡視機構要嚴管厚愛結合，既從嚴教育管理監督，又近距離感知干部困難困惑困苦，主動幫助解決，讓干部感受到溫暖、尊重和價值，為干部“孤獨而堅毅”提供底氣。（作者：王云菲 攝影：張津）